Contratar mulheres para o palco não deve ser gesto decorativo. A curadoria precisa considerar tema, repertório, prova de palco, experiência e adequação ao público. Representatividade importa mais quando vem acompanhada de critério.
Critérios usados: presença pública, autoridade temática, recorrência em eventos corporativos, clareza de posicionamento e adequação a diferentes formatos. Não inventamos nomes fora da lista aprovada.
Comece pelo objetivo do evento. Se a intenção é prestígio institucional, nomes amplamente reconhecidos ajudam. Se a intenção é mudar comportamento, talvez o melhor nome seja menos famoso e mais aderente ao problema. Se o tema é técnico, profundidade pesa mais que celebridade. Curadoria boa é troca consciente, não torcida organizada.
Antes de pedir proposta, defina público, data, cidade, duração, formato, orçamento e mensagem central. Assim você compara nomes pelo que importa e evita o ritual inútil de colecionar cachês soltos.
Fonte: Site oficial
Autora, futurista e professora, Martha Gabriel é referência em tecnologia, inovação, educação e comportamento digital.
Por que contratar: Contrate para conectar futuro, transformação digital e leitura de tendências com abordagem didática.
Melhor encaixe: Inovação, educação, tecnologia, marketing e futuro.
Fonte: DMT Palestras
Fundadora do Instituto Identidades do Brasil, Luana Génot trabalha diversidade racial, inclusão, liderança e transformação cultural.
Por que contratar: Contrate quando o evento precisa discutir diversidade com legitimidade, contexto e compromisso institucional.
Melhor encaixe: Diversidade, inclusão, liderança, ESG e cultura.
Fonte: Site Ana Fontes
Fundadora da Rede Mulher Empreendedora, Ana Fontes é referência em empreendedorismo feminino, inclusão produtiva e liderança.
Por que contratar: Contrate para eventos que precisam conectar negócio, impacto e protagonismo feminino.
Melhor encaixe: Empreendedorismo, liderança feminina, impacto social e inovação.
Fonte: DMT Palestras
Executiva e palestrante, Bia Bottesi atua com liderança humanizada, autenticidade, carreira e cultura corporativa.
Por que contratar: Contrate quando o tema pede comunicação direta sobre liderança, vulnerabilidade responsável e relações de trabalho.
Melhor encaixe: Liderança, cultura, autenticidade e desenvolvimento de pessoas.
Fonte: DMT Palestras
Palestrante, comunicadora e TEDx speaker, Noéle Gomes aborda diversidade, futuro, ancestralidade, liderança e inteligência emocional.
Por que contratar: Contrate para eventos que precisam de repertório sensível e contemporâneo sobre pessoas, cultura e inclusão.
Melhor encaixe: Diversidade, liderança feminina, inovação, saúde emocional e ancestralidade.
Fonte: Projeto Draft
Executiva, conselheira e comunicadora, Neivia Justa atua em diversidade, liderança, ESG, comunicação e cultura.
Por que contratar: Contrate quando o evento exige visão executiva sobre inclusão, carreira e transformação cultural.
Melhor encaixe: ESG, diversidade, liderança inclusiva e comunicação.
Fonte: Site oficial
Profissional de comunicação e mídias sociais, Paula Tebett atua em marketing, influência, conteúdo e presença digital.
Por que contratar: Contrate para aproximar marcas e equipes de temas de comunicação digital com linguagem prática.
Melhor encaixe: Marketing, redes sociais, conteúdo e marca pessoal.
Fonte: DMT Palestras
Executiva de estratégia, novos negócios e IA aplicada a negócios, Amanda Graciano fala sobre inovação, tecnologia e liderança.
Por que contratar: Contrate quando o evento precisa de visão contemporânea sobre IA, criatividade, negócios e transformação.
Melhor encaixe: IA aplicada, inovação, estratégia, liderança e tecnologia.
Fonte: Site oficial
Investidora, empreendedora e comunicadora, Camila Farani é associada a empreendedorismo, inovação, liderança e investimento.
Por que contratar: Contrate quando o evento precisa de repertório de negócios, crescimento e mentalidade empreendedora.
Melhor encaixe: Empreendedorismo, investimento, liderança, inovação e negócios.
Fonte: Site oficial
Advogada, professora, escritora e comunicadora, Gabriela Prioli discute política, sociedade, argumentação e cidadania.
Por que contratar: Contrate quando o evento precisa de leitura crítica, comunicação sofisticada e debate público qualificado.
Melhor encaixe: Comunicação, sociedade, cidadania, educação e pensamento crítico.
Antes de fechar, pergunte: “este nome resolve qual problema específico do evento?”. Se a resposta for apenas “é conhecido”, “é bonito no folder” ou “todo mundo gosta”, a curadoria ainda está fraca. Bons eventos usam palestrantes para sustentar uma intenção clara: abrir repertório, alinhar liderança, criar energia, ensinar algo difícil ou produzir uma experiência memorável.
Não. É uma lista curada a partir de nomes aprovados e critérios editoriais. O melhor palestrante depende do público, objetivo, orçamento, cidade e formato.
Não deveria. Use a lista para montar shortlist, depois valide vídeo, briefing, disponibilidade, proposta e aderência ao público.
Compare por função no evento: abrir repertório, motivar, ensinar, provocar liderança, entreter ou dar prestígio. Nomes diferentes resolvem problemas diferentes.